焦作市委召开专题会议研究高质量发展考核工作

　　7月18日上午，市委书记李亦博主持召开市委专题会议，研究全市综合考核体系、省对市高质量发展考核等工作。市委副书记、市长刘冰出席会议。

　　会议研究了全市综合考核办法和配套实施方案。会议强调，一要突出重点关键。要紧紧围绕党中央决策部署和省委工作要求，突出市委市政府中心工作，着力构建科学高效、重点突出、奖惩分明、务实管用的综合考核体系，更好发挥考核风向标、指挥棒和助推器作用，引导全市上下凝心聚力抓总抓重抓要，推动经济社会高质量发展提速提质提效。二要规范程序方法。要坚持依法依规、客观公正、简便易行，结合高质量党建、高质量发展等具体工作实际，进一步优化考核方式、简化考核流程，做到为发展赋能和为基层减负相统一，提高综合考核的科学化、制度化和规范化水平。三要强化结果运用。要充分发挥考核正向激励和反向约束作用，严明奖优罚劣措施，真正让有为者有位、能干者能上，切实把考核压力转化为工作动力、发展活力，激励全市上下主动履职、积极干事，奋力谱写新时代新征程中原更加出彩焦作新篇章。

　　会议听取了省对市高质量发展考核有关工作情况汇报。会议指出，省对市高质量发展考核是省委推动高质量发展、激励干部担当作为的重要抓手，要全面对标对表省委省政府工作部署，系统梳理总结上半年工作成效，认真查找问题不足，科学分析、精准施策，着力补齐短板弱项，不断提升整体工作效能，全力以赴完成省定各项目标任务，促进各项工作在全省持续争先进位，不断推动经济社会实现高质量发展。要紧盯各类考核事项特别是弱项工作，细化分解责任到单位、到岗位、到人头，强化日常监测、过程监管，及时发现解决存在问题，确保事事有人抓、时时有人管，以强有力责任落实推动各项工作提质增效开展。要牢固树立以实干论英雄、凭实绩用干部的鲜明导向，注重将考核结果与单位评优评先、干部提拔使用等紧密结合，切实做到以考促干、以考促效、以考促优，在全市党员干部中营造务实重干、奋勇争先的良好氛围，齐心协力推动现代化焦作建设不断取得新成效。

　　董炳麓、王朝杰、张一均、薛志杰、宗家桢、吴军、战歌出席会议。

原文链接：https://www.henan.gov.cn/2024/07-22/3024918.html
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