贺州市深入推进清廉医院建设速写

　　原标题：

　　清风涵养医风清廉厚植医德

　　——贺州市深入推进清廉医院建设速写

　　2022年以来，全市医疗机构门诊患者次均费用同比下降13.65%，住院患者平均费用同比下降3.11%，医疗投诉、医疗纠纷同比下降1.9%，患者满意度提升至98.6%……这是贺州市开展清廉医院建设以来，全市医疗机构交出的一份富有成效的答卷。

　　清廉医院建设是清廉贺州建设的九个单元之一。2022年以来，贺州市以“党风清正、行风清明、院风清朗、医风清新”为目标，大力推进清廉医院建设，紧盯医疗保险、医药购销重点领域和关键环节等，加强医疗卫生行业监督监管；落实标本兼治，深入推进以案促改，营造浓厚清廉文化氛围，让清廉理念持续深入人心，医疗卫生领域清风正气惠及更多人民群众。

　　关口前移，严把风险防控点

　　“根据各科室汇总，本月需采购药品有22个种类，耗材采购有10个种类，下面逐项进行讨论……”近日，在富川莲山中心卫生院药事管理小组例会上，各科室负责人讨论当月医药用品所需采买量，这是中心院每月采购例会的重要议题之一。

　　在推进清廉医院建设中，莲山中心卫生院重点盯住药品耗材设备采购、工程招投标、项目资金管理等廉政廉洁风险易发多发环节，严把源头关，建立并落实《重点岗位轮岗制度》《重点岗位监督机制》《药品和耗材购进管理制度》等14个规章制度；严格规范与药品耗材供货商会见程序，落实接洽全过程录音录像，签订廉洁供货协议书，对违规的供应商采取暂停或取消产品供应资格。中心院严格加强内部管理，加大违反医院规章制度行为通报曝光力度。

　　“严把与药商接触关和采购关，给我们减少了很多不必要的麻烦，既让我们放心大胆地履职，也有了更多的精力选好质优价廉的药品。”莲山中心卫生院药品采购员钟雪珍说。

　　开展以案促改、落实标本兼治是钟山县人民医院推进清廉医院建设的有力抓手之一。此前，钟山县人民医院曾出现前后两任院长因医药和医疗器械采购环节收受贿赂等严重违纪违法问题被依法查处，医院针对严重违纪违法案件暴露的廉政廉洁风险点问题，制定落实了整改措施，强化医药代表备案监管，规范代理商来访接待管理，设立“阳光洽谈室”，并且安装电子监控和录音设备，确保整个洽谈透明化。医院还实行供应商预约“挂号制”，设立科室接待日，供应商来院拜访需提前在“钟山县人民医院”微信公众号预约，并据实填写供应商、来访人员姓名、来院事由等９项内容，确保了整个来访过程有记录、可监控、能公开。

　　2022年以来，钟山县人民医院先后与53家药品、耗材、设备配送企业负责人签订廉洁协议，最大限度降低药品医疗器械购销领域商业贿赂风险。

　　严管厉治，促医风行风清新爽朗

　　“这是患者强塞过来的‘红包’，请组织帮我退还回去……”近日，贺州市人民医院神经外科综合一支部书记、主任朱光升来到该院的清廉医院建设专班退还患者家属强塞给他的900元“红包”。

　　贺州市人民医院以创建零红包、零回扣、零过错投诉、零医疗纠纷、零严重医疗差错、零重大医疗事故的“六个零”科室为抓手，全面深化清廉医院建设。医院围绕落实科室廉政建设责任、医务人员合法按劳取酬、强化医德医风建设、加强医疗质量管理四个方面重点任务，制定11项考评标准，对创建科室进行全面检查、评价，有效推动清廉元素有机融入医院各项工作，营造人人崇廉尚廉，争当规范行医、遵纪守法好医生的良好氛围。2022年以来，贺州市人民医院医护人员拒收红包75人次，金额共计40644.86元。

　　贺州市人民医院扎牢制度的“笼子”，修订完善了《“一把手”权力清单和负面清单》《医药代表院内拜访医务人员管理制度》等52项制度，制定权力清单253项，形成“用制度管权、按制度办事、靠制度管人”的长效机制；排查廉政风险点119项，开展廉政提醒谈话1037人次，形成人人参与、清廉共建共享的良好局面。

　　贺州市人民医院党委副书记、院长孔勇表示，贺州市人民医院将继续立足公立医院公益属性，紧紧围绕清廉医院建设的重点任务，通过医院、科室、个人三个层面联动，以“六个引领”提升医院清廉内涵建设；创建“六个零”科室，提升科室行业作风；实施“三清两白”工程，提升“亲清”医患关系。

　　以教育廉，清廉文化深入人心

　　走进贺州市中医医院，诸如“风清气正，廉洁修身”“廉以养德，勤以为民”的廉政宣传标语张贴在每一层楼道、每一个走廊里，移步换景间，抬头举目时，处处有“廉”、处处见“廉”。

　　思想是行动的先导。贺州市中医医院坚持把廉洁从医宣传教育作为筑牢干部职工拒腐防变思想防线的重要举措，让干部职工在润物细无声中接受廉洁教育。自清廉医院建设工作开展以来，贺州市中医医院通过线上线下等方式加强和巩固清廉阵地建设，精心打造以“为了海晏河清、朗朗乾坤”为主题的清廉文化教育基地，充分发挥党员活动室、清廉文化雕塑、廉政文化长廊、宣传栏等平台作用，开展了形式多样的廉政文化宣传。

　　贺州市中医医院还将清廉文化纳入各类学习，通过党委理论学习中心组、各党支部、各科室每月开展“一月一警示”教育活动，书记讲廉政党课、观看廉政警示教育片、开展讲“清廉故事”比赛、法律法规专题培训等，为全院干部职工敲好“警示钟”。医院领导班子还组成宣讲团，深入到全院各科室开展以“弘扬清廉文化，引领清风正气”为主题的杏林党建清廉文化大巡讲活动46场，让廉洁行医入脑入心。

　　贺州市卫生健康委党组成员、贺州市卫健党工委副书记桂志刚说：“贺州市卫生健康系统严格落实清廉贺州建设各项要求，开展清廉医院建设星级评定工作、清廉文化教育年活动，创建‘十个无’清廉科室等，进一步深化清廉医院建设，不断推动全面从严治党向基层延伸。”（记者陈丽明）

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