镇赉县：实施“八项服务举措” 激发企业人才创新活力

　　

　　近日，镇赉县人社局推出“八项服务举措”，为企业人才提供全方位的支持与保障，激发企业人才创新活力，助力企业在发展的道路上扬帆远航，推动县域经济高质量发展。截至目前，镇赉县已向18名企业高级管理人员及12名985／211大学学历毕业生发放了“镇赉县企业人才绿色通道服务卡”与“镇赉县企业引进人才莫莫格景区参观券”。

　　这八项服务举措涵盖了购房补贴、租房补贴、配偶安置、子女入学、健康医疗服务、养老保障、贴息贷款以及出行旅游等多个方面。具体而言，对于重点企业引进的博士研究生、硕士研究生、985／211大学学历毕业生以及企业高级管理人员，镇赉县将给予不同额度的购房和租房补贴，以减轻他们的生活压力。同时，针对这些人才的配偶、子女和父母，镇赉县也提供了配偶安置、子女入学、健康医疗和养老保障等一系列优惠政策。

　　在健康医疗服务方面，这些人才每年可在镇赉县人民医院和镇赉县中医院享受免费体检服务，并享受指定医院预约门诊和住院“绿色通道”诊疗服务。其中，企业负责人、总经理还可享受24小时优先诊疗服务。

　　在贴息贷款服务方面，这些人才的配偶、父母、子女在镇赉县开办企业或个体经济组织时，可享受小额贷款政府贴息政策。此外，镇赉县还为这些人才提供了出行旅游服务，他们可享受县域内免费乘坐公交车和旅游景区免门票服务。

　　镇赉县人社局相关负责人表示，镇赉县将继续秉持重视人才的理念，不断完善相关服务举措，进一步吸引更多优秀人才汇聚于此。同时，镇赉县也将继续加大对企业人才的激励力度，为他们提供更多的发展机会和平台，共同推动县域经济高质量发展。

原文链接：http://www.jl.gov.cn/yaowen/202411/t20241129_3326015.html
[免责声明] 本文来源于网络转载，仅供学习交流使用，不构成商业目的。版权归原作者所有，如涉及作品内容、版权和其它问题，请在30日内与本网联系，我们将在第一时间处理。